老师退休离职填补不及关丹多校缺华文师资

（关丹2日讯）华小师资短缺、中学华文师资严重不足问题，继老师退休或离职人数与新进老师人数不成正比而陷入令人更为堪忧程度，关丹县多所华小、中学华文科教师不足影响华文科授课需求。

据苏丹阿布峇卡国中某家长向本报反映，该校有华裔学生占全校逾60%，但近月因为该校原有华文科老师不幸患病，无法执教，中一至中三华裔学生因没有华文老师，不仅没有上华文课，校内期考也没有考华文科。

“据知，做为关丹市名校，目前只有中四及中五华裔学生还有机会上华文课，这对其他年级的学生，很不公平。”

“尽快物色合资格教授中学华文的老师，是华文科督学需高度关注的当务之急，依据教育法令，只要有家长提出开华文班要求，校方有责任为学生开设国中母语班（POL）。”

他也说，不仅中学华文科，就连华小也因为不少老师陆续退休而留下空缺，据闻一些学校被建议“缩班”以解决老师不足的问题。

“教育局理应想办法争取更多的师资新老师人数，而不是次序颠倒地以缩班方式做为解决问题方案，不利于缩班后的人数拥挤教学。”

他也要求彭州两名中学华文科及华校督学，在州教育局争取每年可获分配的更多华文老师人数配额，勿将问题推予教育部。

校方欲外聘家长不同意

就此事，据熟知教育界情况人士透露，苏丹阿布峇卡国中自确认现有华文科老师患癌无法执教，悬空的华文科老师一职，校方曾面试多位老师，建议以外聘其他学校华文老师，包括小学华文老师接班授课。

他说，校方接洽的外聘老师，主要是华小老师，他们只能在放学后择日集中学生开班授课，是无法在正课时间到校上课，而且外聘老师需要家协承担外聘薪金之外，此方案不获家长同意，双方无法达成外聘共识。

“以目前全国都面对华文科老师短缺的困境，若是要等待有正职华文老师可调派，可能性并不乐观，最终还是希望校方家长能沟通协调，以找寻两全其美方案。”

他也说，至于华小师资不足而有缩班“迹象”，是视校方现有老师情况和学生人数进行开班分配。