（关丹、劳勿、文德甲10日讯）建筑业陆续复工，基于管制令期间，外劳无法回国及新工程较少，州内建筑业的人力短缺问题不严重。
在管制令期间，建筑业被逼停工，较后虽被允许复工，但严苛的工地标准作业程序，加上外劳需通过新冠肺炎检测才能复工等，使到很多工地推迟复工，一些外劳在等不下及，另谋高就。一些建筑工程如今复工，又因政府冻结聘请外劳至年尾， 使到业者面对严缺人手问题，所幸关丹的情况尚好。
关丹明辉发展有限公司董事经理蔡世才说，合法外劳在管制令期间无法回国，加上暂时新工程较少，关丹县内建筑业面对人手短缺问题不严重。
他说，在管制令期间，航班停飞，外劳无法回国，只能留在宿舍等待复工，因此，其公司在复工后，人手不成问题。
“目前经济前景不明朗，很多新工程都会押后进行，我们原有的外劳已足以应付如今已进行了一半的工程所需，因此，暂时没有面对缺人手问题。”
“无论如何，如有用到非法外劳的工地，可能就会面对人手短缺问题，因在管制令期间，这些外劳已转到其他领域工作，如园丘业等，如今未必肯回到建筑业领域。”
他说，政府鼓励建筑业聘请本地人，他们也很欢迎，就只担心本地人做不久就离职，毕境建筑是刻苦耐劳的工作。
“我建议政府协助建筑商以工业化建筑系统（IBS）施工，以减少对人手的依赖，但这需要成本购买机器等，非人人负担得起，政府要带头推动及给予奖掖才行。”
此外，Connection Ventures 有限公司执行董事拿督黄彦杰指出，该公司暂时没有面对人手问题，而同业们大致上也没有这个问题。
“相信是关丹建筑工程不及外地多，而本地同业们在管制令期间都有照顾到员工，提供膳食，成功留住他们所致。”
他说，他的外劳中，有些已工作超过5年，双方关系良好。
“由于政府目前冻结聘请外劳，因此，我在即将推动的新工程中，都请本地员工替代，目前也成功请了2-3位。”
他说，本地员工工作表现一般，在有心学习下，假以时日，也能成为熟练工人。
关丹鲁班行主席朱启文说，早前的工程已竣工，而新建筑工程则会在不久后开工，在省精神省力下，建筑工程都会交给承包商处理，包括安排人手，他只负责监督工作。
他说，他本身也有一些后备员工，他们当中有本地人及外劳，以进行后续的修补工作等，他至今没有面对人手短缺问题。
转型聘本地员工 填空缺
建筑业在管制令期间面对外劳短缺，为让建筑工程顺利恢复运作，发展商或承包商转型聘请本地员工填补空缺。
精美集团董事主席拿督周金镑受访时说，该公司的建筑工程因处于初步阶段，即正在申请图测及进行泥工等工程，管制令所带来的影响不会很大。
他说，工地泥工如驾罗厘、挖掘机（神手）等工程，他都是聘请本地员工操作。
“为了减少依靠及聘请外劳，我会开始进行转型，以聘请本地员工及效仿其他先进国家采用工业化建筑系统（IBS）技术，让建筑工程加速进行。”
他说，使用上述建筑组装技术，可以使一场原本必须动用200至300名外劳的大型建筑工程，以20至30名本地员工便能替代及完成，省时间及成本。
另外，文德甲建伟屋业发展公司业者黄子祥受访时说，随着政府在有条件管制令下宣布建筑业复工，该公司的建筑工程已根据标准作业程序全面恢复运作。
他说，在外劳短缺的问题上，承包商会面对较为严重的压力及亏损，发展商则面对工程因管制令两个月不能动工所带来的耽误，或因迟交屋而须对买家做出赔偿。
“无论如何，我们会向房屋部洽谈合同交锁匙期限的条约，争取增加两个月的时间。”
行动管制令期间建筑业没工开，部分建筑业业者体恤外劳困境，提供借钱度日，留住他们等开工，因此随着建筑业全面复工，劳勿区大部分建筑业未面对严峻缺人工问题。
劳勿三和工程业者黄圣扬受询说，自上个月中旬已开工，目前接到3场建筑工程，包括兴建商店及房屋，暂没有面对建筑员工缺乏问题。
“我聘用约70名建筑员工，全部都是外籍员工，他们在过去几个月都靠着借粮过活，如今开工了，则逐月还钱。”
他说，反而其厂房面对员工缺乏问题，皆需聘用本地员工，可是至今还没招聘到新员工。
此外，Wisdom Infinity发展商工地经理阿都拉班尼说，该公司目前在劳勿及加叻有两项屋业发展，自复工以来，暂没面对人手问题。
“我们的建筑工程都由承包商承包，在复工前，外劳们都已进行新冠肺炎检测，做足标准作业程序。”
他说，在2月份的华人农历新年期间，有部分员工返国，当时确实有面对短期的员工不足问题，可是随后已改善。
另一方面，不具名的装修承包商说，目前有30余名建筑员工，但仍需聘请近20名员工。
“政府规定业者需要接到工程，才能加聘外劳，如100万令吉的工程，可聘两至3名外劳，这导致我们长期无法加聘更多外劳。”
他也说，在管制令期间，都有借钱给没收入的外劳，解决生活开销问题，因此他们都没辞工或返回家乡，留守这里等待开工。
